Stark im Betriebsrat – mit unserer BetrVG-Seminarreihe
Du möchtest deine Kolleg*innen kompetent vertreten und im Betriebsrat sicher handeln? Unsere BetrVG-Seminarreihe vermittelt dir das nötige Wissen – praxisnah, verständlich und direkt anwendbar.
BetrVG I: Grundlagen, Rechte und Aufgaben des Betriebsrats
BetrVG II: Mitbestimmung im Betrieb erfolgreich gestalten
BetrVG III: Personelle Maßnahmen rechtssicher begleiten
BetrVG IV: Sicher handeln bei Umstrukturierung und Sozialplan
Die Seminarreihe richtet sich an Betriebsratsmitglieder mit Berufserfahrung – ohne kompliziertes Juristendeutsch, dafür mit vielen Praxisbeispielen.
Starte jetzt und stärke deine Rolle im Betriebsrat.
Rechte von Mitarbeiter*innen im Betrieb schützen -BR III-
Teilnahme am Seminar BetrVG -1- und BetrVG -2- oder vergleichbare Kenntnisse erforderlich.
|
Rechte von Mitarbeiter*innen im Betrieb schützen -BR III-
|
|
Nr: 26ABR-232 Beginn: 16.11.2026 – 08:30 Uhr Ende: 20.11.2026 – 15:30 Uhr Ort: Intercity Berlin Ostbahnhof In: Berlin |
Teilnahme am Seminar BetrVG -1- und BetrVG -2- oder vergleichbare Kenntnisse erforderlich.
Grundkenntnisse über die Rechte des Betriebsrats bei Personelle Maßnahmen: Einstellung, Versetzung, Abmahnung, Kündigung Beschäftigtengruppen im Betrieb Reichweite der Mitbestimmungsrechte politische, juristische und tarifvertragliche Beurteilung von Konfliktsituationen durch den Betriebsrat Grundlagen für eine rechtssichere Beschlussfassung bei personellen EinzelmaßnahmenDozenten:
Jörg PielemeierFreistellung nach:
§ 37 Abs. 6 BetrVG, § 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX, § 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVGSGebühren:
| Seminarpreis | 1290,00 € |
| TPA (19% MwSt) | 136,95 € |
| TPA (7% MwSt) | 319,55 € |
| Bücher Schoof + Die Betriebsvereinbarung | 98,00 € |
| Gesamtbetrag | 1844,50 € |
Teilen & Drucken
Seminarinhalte anzeigen
Dozenten anzeigen
Freistellung nach – Details anzeigen
§ 37 Abs. 6 BetrVG, § 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX, § 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVGSKeine Anmeldungen vorgemerkt.