Seminardetails
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Nr. 26ABR-002
Beginn 30.11.2026 09:30 Uhr
Ende 01.12.2026 17:00 Uhr
Ort Lind Hotel
in Rietberg
Seminarpreis: 680,00 €
Tagungspauschale: 255,00 €
Gesamtbetrag: 935,00 €

Extras
m. ÜN: 1120,00 €
m. V-anr.: 1247,50 €
TG m. AE: 992,50 €

Aktuelles Arbeitsrecht zwischen Rhein und Weser Arbeitsrechtliche Aspekte und aktuelle Entwicklungen

Unsere Rhein und Weser-Tagung steht für Wissensvermittlung, die aktuell, kompetent und anspruchsvoll ist. Nicht umsonst trägt sie den Stempel "Wissen on top".

Hier treffen sich BR-Mitglieder, die schon ein solides Basiswissen haben, sich aber stets auf dem Laufenden halten wollen und über neueste Entwicklungen im Arbeitsrecht austauschen möchten.

Zum Ablauf:
Gesetzt sind immer zwei Vorträge:
1. Aktuelle Entwicklungen im Betriebsverfassungsrecht
und
2. Aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht.

Ein dritter Part ist die Fragestunde. Hier kannst du Fragen, die du entweder vorher schriftlich oder vor Ort eingereicht hast, stellen und bekommst direkt vor Ort kompetente Antworten von den Referent*Innen.

Darüber hinaus wird immer mindestens ein aktuelles Einzelthema bearbeitet, über das u.U. erst sehr kurzfristig entschieden wird. Daher gibt es für die Fachtagung einen separaten Flyer, der rechtzeitig veröffentlicht wird.

Inhalte und Themen der Tagung stellt unser Tagungsbeirat zusammen.

Die Mitglieder des Tagungsbeirats sind:
- Katrin Hinney, Freigestelltes Betriebsratsmitglied der Stadtwerke Bielefeld
- Thomas Schlingmann, Fachanwalt für Arbeits- und Sozialrecht, Bielefeld
- Franziska Szagun, Vorsitzende Richterin am AG Bielefeld
- Werner Ziemann, ehem. Vorsitzender Richter am LAG in Hamm, Rechtsanwalt, Bielefeld

Durch die Zusammensetzung garantieren wir stets Professionalität im Vortrag, Aktualität bei den Themen und einen engen Bezug zur betrieblichen Praxis.

Aktuelles Arbeitsrecht zwischen Rhein und Weser Arbeitsrechtliche Aspekte und aktuelle Entwicklungen

Nr: 26ABR-002
Beginn: 30.11.2026 – 09:30 Uhr
Ende: 01.12.2026 – 17:00 Uhr
Ort: Lind Hotel
in Rietberg

Unsere Rhein und Weser-Tagung steht für Wissensvermittlung, die aktuell, kompetent und anspruchsvoll ist. Nicht umsonst trägt sie den Stempel "Wissen on top".

Hier treffen sich BR-Mitglieder, die schon ein solides Basiswissen haben, sich aber stets auf dem Laufenden halten wollen und über neueste Entwicklungen im Arbeitsrecht austauschen möchten.

Zum Ablauf:
Gesetzt sind immer zwei Vorträge:
1. Aktuelle Entwicklungen im Betriebsverfassungsrecht
und
2. Aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht.

Ein dritter Part ist die Fragestunde. Hier kannst du Fragen, die du entweder vorher schriftlich oder vor Ort eingereicht hast, stellen und bekommst direkt vor Ort kompetente Antworten von den Referent*Innen.

Darüber hinaus wird immer mindestens ein aktuelles Einzelthema bearbeitet, über das u.U. erst sehr kurzfristig entschieden wird. Daher gibt es für die Fachtagung einen separaten Flyer, der rechtzeitig veröffentlicht wird.

Inhalte und Themen der Tagung stellt unser Tagungsbeirat zusammen.

Die Mitglieder des Tagungsbeirats sind:
- Katrin Hinney, Freigestelltes Betriebsratsmitglied der Stadtwerke Bielefeld
- Thomas Schlingmann, Fachanwalt für Arbeits- und Sozialrecht, Bielefeld
- Franziska Szagun, Vorsitzende Richterin am AG Bielefeld
- Werner Ziemann, ehem. Vorsitzender Richter am LAG in Hamm, Rechtsanwalt, Bielefeld

Durch die Zusammensetzung garantieren wir stets Professionalität im Vortrag, Aktualität bei den Themen und einen engen Bezug zur betrieblichen Praxis.

Freistellung nach: § 37 Abs. 6 BetrVG, § 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX, § 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVGS

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Freistellung nach – Details anzeigen § 37 Abs. 6 BetrVG, § 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX, § 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVGS
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